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Outplacement

Reorientar positivamente al profesional que se desvincula, redefiniéndole su horizonte profesional y generándole una visión optimista sobre su propio futuro mediante una serie de herramientas adaptables a su particularidad, ayudándole en el diseño de estrategias para alcanzar nuevos objetivos laborales.

Fases del Servicio:

Outplacement- “Reeducación” del profesional actualizándolo sobre las realidades del mercado y como su perfil puede ser colocado en línea en las diferentes redes de contactos y fuentes de empleo.

- Reducir conflictos emocionales, percibiendo la nueva situación como un nuevo desafío profesional, mediante una reformulación de su marketing individual

- Asesorar al profesional en : confección de su curriculum, técnicas claves para obtener éxito en las entrevistas, confección de su matriz de marca personal, técnicas de PNL, lenguaje verbal y no verbal, evaluaciones integrales de personalidad y potencia